Management et Ressources Humaines

Le département de la gestion et des ressources humaines est une communauté culturellement diversifiée de professeurs attachés à l'excellence académique dans la recherche et l'enseignement. La diversité des approches théoriques et empiriques de ses professeurs est un atout majeur du département.


Dans leur recherche, les membres de la communauté du département emploient des méthodes quantitatives et qualitatives pour étudier un large éventail de domaines et de sujets. Il s'agit de la théorie des organisations, du comportement organisationnel, de la gestion des ressources humaines, des activités interculturelles et internationales, de la responsabilité sociale des entreprises, de la gestion philanthropique et de la cognition managériale. Cette recherche paraît dans les principales revues disciplinaires et de management, telles que Academy of Management Journal, Academy of Management Review, American Journal of Sociology, Journal of Applied Psychology, Journal of Experimental Social Psychology, Journal of Management Studies, Organization Science, OBHDP, et Strategic Management Journal , entre autres.


Le département entretient également des liens étroits avec les milieux d'affaires locaux et internationaux à travers des projets de recherche, de conseil, de coaching, des conseils d'administration et de la visibilité dans la presse en France et à l'étranger.

Le département en bref


Contacts  

Département Management et Ressources Humaines

Campus HEC Paris
1, rue de la Libération
78351 Jouy-en-Josas cedex
France

Faculté  

Francoise CHEVALIER

Management et Ressources Humaines

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